针对问题：单位欠缴社保怎么办，我想进一步了

关于单位欠缴社保的法律后果，主要包括：劳动者可依法解除合同，企业可能面临罚款，甚至财产会被查封拍卖。根据《社会保险法》相关规定，用人单位未按时足额缴纳社保费时，会被相关部门责令限期缴纳或补足，并加收滞纳金。若逾期不缴，处罚将会升级，可能面临更严重的法律后果，如企业信誉受损，经营困难等。
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单位欠缴社保的处理方式和法律后果主要有：劳动者解除合同、行政处罚以及财产查封拍卖等。在处理时，应综合考虑劳动者的权益保护、企业的违法程度以及实际执行效果等因素。劳动者可优先通过法律途径来维护自己的权益，同时企业也应该积极配合相关部门，及时纠正违法行为，以避免更严重的后果。
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单位欠缴社保的后果是严重的。具体的处理方式会根据情况的轻重有所不同。如果企业只是轻微违规，可能只需要补缴社保费并支付滞纳金。但如果逾期不缴，将会面临更严厉的处理，包括行政处罚，如罚款。对于严重违规的企业，其财产甚至可能被查封拍卖。因此，劳动者应该了解自己的权益，遇到此类情况可以及时解除合同并寻求法律援助。企业应严格遵守相关法律法规，按时足额缴纳社保费，以维护企业和劳动者双方的权益。