一般工伤赔偿谁出钱

关于工伤赔偿的支付主体，《工伤保险条例》明确规定，工伤保险基金和用人单位共同承担工伤赔偿金。当单位参加了工伤保险后，工伤医疗费等由保险基金支付，而用人单位则需支付如伙食补助、停工留薪期工资等补偿款。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对于工伤赔偿的处理方式，通常情况下包括申请工伤保险赔偿和向用人单位提出索赔两种途径。如何选择合适的途径需要考虑是否参加了工伤保险、工伤的程度以及与用人单位的协商情况，以便能够最大化地保障自己的合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工伤赔偿涉及工伤保险和用人单位的共同承担。具体操作流程是，先向相关部门申请工伤认定，一旦认定成功，工伤保险基金将支付医疗费等费用；同时，向用人单位申请包括伙食补助、停工留薪期工资等在内的补偿。如果用人单位未参加工伤保险，那么所有的赔偿责任将由用人单位自行承担。